Andrés López Vergara, En Estrado.
La incorporación de la perspectiva de género en la administración de justicia se ha fortalecido en los últimos años con la creación de la Secretaría Técnica de igualdad de Género y No Discriminación del Poder Judicial.
Esa protección de los DD.HH. ha quedado plasmado en una serie de resoluciones, por lo que organismo decidió llevar adelante un concurso nacional de sentencias con perspectiva de género.
“El Poder Judicial ha querido distinguir las sentencias dictadas por tribunales chilenos que son representativas de buenas prácticas sobre cómo incorporar la perspectiva de género en el razonamiento judicial, esto, a través del primer concurso nacional de sentencias con perspectiva de género, al cual fueron postuladas 34 sentencias”, indican.
El comité evaluador otorgó el primer lugar a la sentencia (RIT N° C-10028-2019) de la jueza del 2° Juzgado de Familia de Santiago, Macarena Rebolledo, correspondiente al caso en que se reconoció derechos filiativos de dos mujeres respecto de su hijo y ofició al Registro Civil para que fuera inscrito con dos madres.
El segundo lugar al fallo (RIT N° 89-2019) redactado por la magistrada del Tribunal de Juicio Oral en lo Penal de Temuco, Patricia Abollado y el tercer lugar a las sentencias del 9° Juzgado Civil de Santiago (Rol N° V-9-2020) de la jueza Lidia Poza; y a la de la Corte de Apelaciones de Concepción (Rol N° 525-2018), sala integrada por Antonella Farfarello, Jaime Vejar y Gonzalo Rojas.
La ceremonia de premiación, que será encabezada por la ministra encargada de asuntos de género de la Corte Suprema, Andrea Muñoz, se realizará vía Zoom el día miércoles 16 de junio a las 15:00.
Lea a continuación las resoluciones que han sido anonimizadas.
Primer Lugar
1. PRIMER LUGAR. reservada_familialesbomaternal_familiaSegundo Lugar
2. SEGUNDO LUGAR. 89-2019_VIF_penalTercera Lugar
3. TERCER LUGAR. HERENCIA 2852_2017_herenciaypropiedad_civil 3. TERCER LUGAR. V-9-2019_rectificacióninscripción_familiaMenciones Honrosas
4. MENCIÓN HONROSA. 546-2019_homicidio_calificado_penal 5. MENCIÓN HONROSA. 1218-2019_discriminacionsalarial_laboral
